يبدأ تطبيق زيادة المرتبات والمعاشات 2026 رسمياً اعتباراً من أول يوليو المقبل، بالتزامن مع بداية العام المالي الجديد، حيث وجه الرئيس عبد الفتاح السيسي بتنفيذ الحزمة الاجتماعية الجديدة لدعم المواطنين وتحسين مستوى المعيشة.
زيادة الحد الأدنى للأجور
أعلن رئيس الوزراء الدكتور مصطفى مدبولي رفع الحد الأدنى للأجور بألف جنيه، ليرتفع من 7 آلاف جنيه إلى 8 آلاف جنيه اعتباراً من أول يوليو 2026.
تخفيف الأعباء
أوضح وزير المالية أحمد كجوك أن هذه الزيادة تأتي في إطار جهود الحكومة لتخفيف الأعباء المعيشية، مشيراً إلى أن نسبتها تفوق معدلات التضخم بما يضمن تحسناً حقيقياً في دخول العاملين بالجهاز الإداري للدولة.
12% علاوة دورية لغير المخاطبين
أضاف كجوك أن الحكومة أقرت علاوة دورية بنسبة 12% لغير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية، بينما تقرر منح علاوة بنسبة 15% للعاملين المخاطبين بالقانون لتحقيق قدر أكبر من العدالة بين الفئات الوظيفية.
1100 زيادة للمعلمين
أشار وزير المالية إلى أن نحو مليون معلم ستزيد مرتباتهم بنحو 1100 جنيه اعتباراً من يوليو المقبل، دعماً لقطاع التعليم وتحسين أوضاع العاملين به.
شاهد ايضاً
750 جنيه زيادة للقطاع الطبي
أوضح أنه سيتم منح زيادة إضافية للعاملين في القطاع الطبي قدرها 750 جنيهاً شهرياً، ورفع فئات نوبتجيات السهر والمبيت 25% من أول يوليو المقبل بتكلفة إجمالية 8.5 مليار جنيه.
موعد تطبيق زيادة المرتبات 2026
تكشف الحكومة عن بدء تطبيق زيادة الحد الأدنى للأجور بقيمة 1000 جنيه اعتباراً من 1 يوليو 2026، حيث تنعكس هذه الزيادة بشكل مباشر على رواتب العاملين بالجهاز الإداري للدولة بداية من صرف مرتبات شهر يوليو.
موعد زيادة المعاشات 2026
تستعد الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي لزيادة المعاشات السنوية، حيث من المقرر أن تشمل الزيادة جميع فئات المستفيدين بالتزامن مع زيادة المرتبات، في إطار الحزمة الاجتماعية الشاملة.
تأتي هذه الزيادات ضمن إجراءات اقتصادية متتالية، حيث شهدت السنوات المالية السابقة تطبيق زيادات دورية في الأجور والمعاشات لمواكبة المتغيرات الاقتصادية وحماية القوة الشرائية للمواطنين.
