رسميا … مجلس الخدمة المدنية يقرر تطبيق بصمة وجه أثناء الدوام الرسمي في الكويت 2024
أعلن قرار تطبيق بصمة وجه أثناء الدوام الرسمي في الكويت، ليكون بمثابة واحد من بين أهم المعايير الضرورية التي تستهدف المزيد من الانضباط في كافة المصالح والمؤسسات الحكومية، وقد صدر مؤخرًا من قبل رئيس مجلس الوزراء شريدة المعوشرجي وهو ما يساعد في التأكد من حضور الموظفين، والانتظام في الحضور خلال ساعات العمل الرسمية.
تطبيق بصمة وجه أثناء الدوام الرسمي في الكويت
وفقًا لما قد تم التصريح به في من مجلس الخدمة المدنية فقد تمت إضافة المادة 10 مكرر لقرار هيئة الخدمة المدنية وهو برقم 41 لعام 2006، وتلك المادة تنص على أن الاستعانة بنظام بصمة وجه الموظف وسيلة لإثبات الحضور والانصراف للعاملين بالمؤسسات خلال ساعات الدوام الرسمي، كما يمكن أن تضاف أي وسيلة إلكترونية تسهم في تحسين مصلحة سير العمل.
- لا بد وأن يقوم الموظف بعمل بصمة وبصمة أخر إضافية خلال ستين دقيقة، وعمل بصمة ثالثة ويجب على الموظف أن يلتزم بعدد البصمات وإلا سيتعرض لعقوبة.
- البصمة تجعل الموظف ملتزم بشكل كامل ولا يتأخر عن موعد الحضور لدوامه الرسمي خلال ساعات العمل المقررة.
- البصمة تضمن تواجد الموظفين منذ بدء الدوام وحتى موعد انتهائه مما يعزز من إنتاجية الموظف، ويزيد من مستوى كفاءة العمل.
- عدم وجود بصمة وجه ثالثة للموظف يعرضه لعقوبة وتكون شاملة حساب فترة غياب تكون بسبب مدة تأخيره عن العمل.
- هذا القرار يتيح لجميع المؤسسات التي تتبع الحكومة أن تضيف وسائل إلكترونية لأنظمة البصمة وفق لما يحتاج له العمل في المؤسسة من متطلبات.
- القرار ساري شكل فوري ويشمل ما يصل لـ 400 ألف موظف بالمصالح الحكومية.
عقوبة عدم تنفيذ قرار إثبات الحضور ببصمة الوجه
العقوبة التي تم تحديدها في نص قانون المادة المتعلقة بتطبيق بصمة الوجه للموظفين في مصالح ومؤسسات الحكومة في الكويت نتعرف عليها من خلال ما يلي:
- يجب أن يثبت الموظف الحضور للمؤسسة الحكومية التي يعمل بها، وإلا سيتم احتسابه غائب من دون إبداء أسباب.
- يضاف غياب الموظف ضمن فترات تأخيره الشهرية.
- القرار يتم تطبيقه بالفعل على كافة العاملين، ويهدف إلى ضمان الحصول على الالتزام الكامل منهم بأداء ساعات العمل وحضورها.