وزارة التربية والتعليم توضح حقيقة الزيادة في المرتبات للمعلمين لعام 2024_2025
مع انطلاق العام الدراسي الجديد 2024 و2025 الكثير من المعلمين والمعلمات يترقبون فهم التوجيهات الحديثة والتعليمات من وزارة التربية والتعليم، ومن أهم هذه التوجيهات صحة الزيادة في المرتبات للمعلمين، والتي تضم الاهتمام الخاص بهيئة التدريس بسبب القرارات الجديدة الموضوعة في خريطة العام الدراسي والتعديل في كل نظام التعليم والسعي الكبير المبذول من الوزارة لدراسة الطلاب التعديلات في الجداول الدراسية والمناهج، وفي المقال سوف نوضح لكم صحة زيادة المرتبات إلى 1700 جنيها مصري.
حقيقة الزيادة في المرتبات للمعلمين
قررت الحكومة بعض القرارات المهمة التى تخص تطوير أوضاع المعلمين، وذلك في نطاق الجهود المبذولة لمساعدة قطاع التعليم وتطوير مهارة العملية التعليمية حيث أصدرت هذه القرارات بالتنسيق بين وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني ووزارة المالية وحقيقة الزيادة في المرتبات للمعلمين وتضم النقاط التالية:
- قبلت الحكومة على تحديد الأجر الخاص بالحصص الإضافية التي يقوم بتدريسها المعلمون المحددون، الذين يتخطون العدد المحدد لهم.
- طبقا لهذا القرار أصبحت قيمة الحصة الإضافية تحدد بمبلغ 50 جنيها، مما يزيد من تقدير الجهود الإضافية التي يقوم بها المعلمون لسد احتياجات الطلاب.
- هناك خطوة تسعي إلى تطوير أوضاع المعلمين المتعاقدين بنظام الحصص، أصدر القرار على زيادة قيمة الحصة للمعلمين الذين يقومون بالتدريس بنظام التعاقد.
- تم زيادة سعر الحصة الواحدة للمعلمين من خريجي الكليات القابلة للتدريس من 20 جنيها إلى 50 جنيها.
- ذكر الدكتور أيمن إلى أن الزيادة في مرتب معلمي الحصة تمثل نحو 66% من قيمة التعاقد عن العام الماضي.
- قد أظهر الدكتور أيمن مثالا لإظهار الأثر المالي لهذه الزيادة، حيث يشير أنه إذا كان عدد معلم متخصص هو 16 حصة أسبوعيًا، لكنه يعطي 24 حصة أسبوعيًا فإنه يحصل على 8 حصص زائدة أسبوعيًا.
- هذه الحصص الزائدة، في الشهر الواحد، قد تتعدي 35 حصة إضافية، مما يعني 1700 جنيه زيادة شهرية قبل اخذ الضرائب والاستقطاعات.
- ذكر أيضًا إلى أن هذه الزيادة تعطي دون الحاجة لتجهيز مواد دراسية جديدة أو التنقلات، والمعلم يكون بالفعل حاضر في مدرسته.
الأهداف الرئيسية للقرارات
يوجد بعض الأهداف الهامة والرئيسية لكل القرارات الصادرة من وزير التربية والتعليم وحقيقة الزيادة في المرتبات للمعلمين وإليكم الأهداف:
- تهدف هذه الإجراءات إلى مساعده المعلمين وتحسين الدخل الشهري لهم، خاصة في هذه الظروف الاقتصادية الجارية.
- تطوير جودة التعليم من خلال دعم المعلمين على توفير مستويات مرتفعة من الأداء.
- المساعدة في سد الثغرة التعليمية وإتاحة المزيد من الحصص التعليمية للطلاب، بما يؤكد إتاحة التعليم اللازم لهم.