تستعد وزارة المالية لبدء عمليات صرف رواتب شهر يوليو 2026 لموظفي الجهاز الإداري للدولة خلال الأسبوعين القادمين، حيث تشتمل هذه الرواتب على الحزمة الجديدة من الزيادات المالية المقررة، وتعد هذه الخطوة هي الأولى لتطبيق موازنة العام المالي الجديد 2026/2027، مع الالتزام بقرار ألا يقل الحد الأدنى للأجور عن 8 آلاف جنيه شهرياً.
تفاصيل مواعيد وآلية الصرف
يترقب نحو 5.8 مليون موظف في مختلف الوزارات والهيئات الحكومية الحصول على مستحقاتهم المالية، حيث سيتم تنظيم عملية الصرف عبر الجهات والوحدات الحسابية المتنوعة، وتهدف الوزارة من توزيع الصرف على عدة أيام إلى ضمان انتظام الإجراءات وتفادي حدوث أي تكدس أمام منافذ الصرف الآلي، مع توفير كافة التيسيرات اللازمة للمواطنين في جميع المحافظات.
أعلنت الوزارة بشكل رسمي عن تخصيص الفترة ما بين 20 و26 يوليو كجدول زمني لصرف المرتبات، إذ من المقرر أن تستمر عمليات الصرف المكثفة لمدة أربعة أيام متتالية، على أن تُستكمل بقية التحويلات المالية في اليوم الأخير المخصص لكل جهة حكومية وفق الجداول الزمنية المعتمدة سلفاً.
شاهد ايضاً
الزيادات الجديدة وهيكل الأجور
تشمل التعديلات المالية الجديدة منح علاوة دورية بنسبة تصل إلى 12% للموظفين الخاضعين لقانون الخدمة المدنية، بينما يحصل غير الخاضعين للقانون على زيادة قدرها 15% من الأجر الأساسي، وبالإضافة إلى ذلك فقد تقرر رفع قيمة الحافز الإضافي الشهري بمبلغ 750 جنيهاً كدعم إضافي مباشر لتعزيز دخول العاملين بالدولة.
| البند المالي | قيمة الزيادة أو الحد الأدنى |
|---|---|
| الحد الأدنى للأجور | 8,000 جنيه شهرياً |
| علاوة المخاطبين بالخدمة المدنية | 12% |
| علاوة غير المخاطبين بالخدمة المدنية | 15% |
| الحافز الإضافي | 750 جنيهاً |
| رواتب الدرجات العليا | تتجاوز 15,000 جنيه |
تم رسم خريطة جديدة لمستويات الأجور بناءً على الدرجات الوظيفية المختلفة، حيث من المنتظر أن تتخطى رواتب شاغلي الدرجات العليا حاجز 15 ألف جنيه، وتعكس هذه الإجراءات توجهات الدولة نحو تحسين الدخل الحقيقي للعاملين، وزيادة قدرتهم على مواجهة الأعباء المعيشية الراهنة بفعالية أكبر.








