يترقب العاملون في مختلف قطاعات الدولة انطلاق عملية صرف مستحقاتهم المالية عن شهر أغسطس 2026، حيث تأتي هذه المرتبات متضمنة الزيادة الدورية التي تم إقرارها ضمن حزمة تحسين الدخول وبدأ تطبيقها الفعلي منذ يوليو الماضي، وتأتي هذه الخطوات في إطار سعي الحكومة لتعزيز شبكة الحماية الاجتماعية ودعم الموظفين في مواجهة التحديات الاقتصادية، مع ضمان انتظام مواعيد صرف الأجور لضمان استقرار الأوضاع المعيشية لكافة الأسر المستفيدة من الجهاز الإداري.

الجدول الزمني لصرف مرتبات شهر أغسطس

أعلنت وزارة المالية عن الخطة الزمنية المنظمة لعملية الصرف، حيث من المقرر أن تبدأ إتاحة الرواتب في الحسابات البنكية اعتباراً من يوم الأحد الموافق 23 أغسطس، بينما خصصت الوزارة أيام 6 و9 و10 من الشهر ذاته لصرف كافة المتأخرات المالية السابقة للموظفين، ويهدف هذا التنظيم الدقيق إلى توزيع الضغط على منافذ السحب وضمان حصول كل موظف على مستحقاته في الموعد المحدد له دون معوقات.

منافذ الصرف المتاحة وتوجيهات المالية

أوضحت الوزارة أن الرواتب ستكون متاحة عبر شبكة واسعة من القنوات المالية، والتي تشمل فروع البنوك العاملة في السوق المحلي بالإضافة إلى مكاتب البريد المصري المنتشرة في القرى والمدن، كما تتوفر الخدمة عبر ماكينات الصرف الآلي (ATM) لتسهيل الوصول إليها في أي وقت، وقد ناشدت الجهات المعنية جميع العاملين بضرورة الالتزام بالهدوء وتجنب التزاحم المباشر أمام الماكينات فور بدء الصرف، مؤكدة أن المبالغ ستظل متاحة بشكل دائم ومستمر لكل جهة إدارية فور تفعيلها.

توزيع صرف المرتبات حسب الوزارات والهيئات

تم تقسيم الجهات الإدارية على أيام محددة لضمان الانسيابية، حيث يبدأ الصرف يوم 23 أغسطس لموظفي مجلس النواب ومجلس الأمن القومي والجهاز المركزي للمحاسبات والمجلس القومي لحقوق الإنسان، بالإضافة إلى وزارات التموين والتجارة الداخلية والقوى العاملة والإسكان والتضامن الاجتماعي ومديريات الطرق والنقل، وتستمر العملية لتغطية أكبر شريحة من العاملين في الجهاز الإداري للدولة وفق التوزيع الجغرافي والوظيفي المعتمد.

وفي يوم الاثنين 24 أغسطس، يتم استكمال الصرف لموظفي التعليم العالي والتربية والتعليم والعدل والكهرباء والزراعة والخارجية، بالإضافة إلى مؤسسات دينية وقضائية هامة مثل الأزهر ودار الإفتاء وهيئة النيابة الإدارية ومجلس الوزراء، أما بالنسبة لمن تخلفوا عن المواعيد المقررة، فقد حددت الوزارة أيام 25 و26 و27 من الشهر لصرف مرتباتهم بشكل طبيعي لضمان حصول الجميع على رواتبهم قبل نهاية الشهر.

الحد الأدنى للأجور وفق الدرجات الوظيفية 2026

يوضح الجدول التالي تفاصيل الحد الأدنى لمرتبات الموظفين بعد إضافة الزيادات الجديدة المقررة لعام 2026، وذلك حسب الدرجة الوظيفية لكل عامل في الدولة.

الدرجة الوظيفية أو ما يعادلهاقيمة الراتب (جنيه مصري)
الدرجة الممتازة14,900.
الدرجة العالية12,900.
درجة مدير عام11,400.
الدرجة الأولى10,800.
الدرجة الثانية9,500.
الدرجة الثالثة9,100.
الدرجة الرابعة9,300.
الدرجة الخامسة9,100.
الدرجة السادسة8,100.